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关于2016年度住房公积金缴存工资基数调整工作的通知
[     点击数:2120    日期:2016年6月30日 ]

各住房公积金缴存单位:

根据国务院《住房公积金管理条例》和《浙江省住房公积金条例》和住建部与省有关文件精神,以及嘉兴市住房公积金管理中心等四部门《关于嘉兴市规范和阶段性适当降低住房公积金缴存比例的通知》(嘉公积金〔2016〕22号)、《关于市本级机关事业单位2016年度住房公积金缴存工资基数调整工作的通知》(嘉公积金〔2016〕23号)、《关于开展企业(单位)2016年度住房公积金缴存基数调整工作的通知》(嘉公积金〔2016〕24号)的有关规定文件精神,经研究,决定对我县机关事业单位和企业单位职工关于2016年度住房公积金缴存工资基数调整有关事项通知如下:

一、个人和单位月缴存工资基数的确定

(一)机关事业单位月缴存工资基数按职工本人2015年度(2015年1月1日-2015年12月31日)月平均工资总额计算,具体项目为:国家、省、市、县规定发放的工资及经常性发放的各类津贴补贴、考核奖励。按月发放的项目,以2015年度12月应发数额计算;按年度发放的项目,将全年发放额加总后除以12个月计算。

一次性发放的补贴与奖励不得计入缴存工资基数。

单位新调入的职工参照本单位同级别同类人员套算。

(二)企业单位月缴存工资基数按职工2015年度月平均工资总额确定,工资总额计算口径按国家统计局《关于工资总额组成的规定》执行。职工住房公积金月缴存工资基数最低原则上不低于市统计部门公布的2015年度职工月平均工资的60%(3629元),其中确有困难的单位,经职工代表大会或者工会讨论通过,并经分中心核准,可按嘉兴市政府公布的企业最低工资标准(1660元)确定。

、月缴存工资基数原则上不超过市统计部门公布的2015年度职工月平均工资的3倍(18144元),其中有条件的单位在全员建缴的前提下,可适当放宽到月平均工资的5倍(30240元);

住房公积金缴存比例的确定

2016年度缴存比例为8%—12%。一个单位必须执行同一缴存比例。 生产经营确有困难的企业可以申请降低缴存比例至8%以下,但需经本单位职工代表大会或者工会讨论通过,并经住房公积金管理中心审核,报住房公积金管理委员会批准后实施。待企业经济效益好转后,再提高缴存比例。

四、审核

机关事业单位自行测算的职工缴存工资基数需经财政部门审核。

五、办理方式

本次年度调整统一采用网上申报,各机关事业、企业单位可登陆嘉兴住房公积金网站,进入“网上办事大厅”进行办理。具体操作请参照《嘉兴市住房公积金年度基数调整网上申报操作说明》。

六、办理时间

本次年度调整办理时间为2016年7月5日—9月25日。务必在9月25日前完成网上申报工作,超过时间将不予办理。

七、注意事项

(一)各单位要重视年度住房公积金缴存工资基数的调整工作,要落实责任,明确专人负责,并将测算核定的职工缴存基数在申报办理前告知职工本人。

(二)确有困难需按市政府公布的企业最低工资标准缴存的单位,请将经职工代表大会或工会讨论通过的决议在网上申报调整前将书面材料送市住房公积金管理中心审核。

归集管理科联系电话:0573-84032742

嘉兴市住房公积金管理中心嘉善县分中心

2016年6月30日

 

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